Abstract:
La Comunidad de Cashaloma en la provincia de Imbabura fue formada como la mayoría de zonas rurales del Ecuador, a partir de la repartición en parcelas de áreas diversas de las grandes haciendas, en este caso Cashaloma, y si bien es cierto que actualmente ha encontrado formas de desarrollo, la ocupación de sus habitantes ha sido, en un porcentaje considerable, la agricultura, la pequeña ganadería y los trabajos circunstanciales. Al no tener una cosecha segura, calculada y organizada, la industria de la construcción en la ciudad se ha convertido en su principal fuente de ingreso, teniendo a la agropecuaria como una mínima fuente de alimentación familiar. Su seguridad social, educación y apoyo comunitario también se ve en dificultad por el mismo hecho de la migración a la ciudad a buscar una mejora en la calidad de vida. Ante estas situaciones, y en consulta con la comunidad, se decidió realizar talleres con un primer enfoque en liderazgo moral y desarrollo comunitario y social, en los cuales se identificó los problemas importantes a resolver por parte de los mismos participantes de la comunidad. El análisis arrojó que el mejoramiento de su alimentación, la organización comunitaria, una fuente de empleo cercana al hogar y el mejor uso de sus tierras son los puntos importantes a desarrollar en Cashaloma, por lo que las siguientes capacitaciones y talleres se orientaron a buscar qué actividad encierra la solución para la mayoría de estos problemas, y desarrollar un Proyecto en conjunto con la comunidad para su posterior financiamiento y puesta en marcha.Así, como los planes de acción de la comunidad involucraron factores agropecuarios y turísticos, y la implementación de Granjas Integrales tiene como objetivo primordial este, el proyecto final esta enfocado hacia este proceso.
